HR üzleti reggeli
Interaktív üzleti reggeli a HR folyamatok digitalizációjáról, átláthatóságáról és az IT–HR együttműködés fejlesztéséről.
Videó
Hogyan lesz a HR működés nemcsak hatékonyabb, hanem követhető, skálázható és együttműködésre épülő?
A növekedés egyik leggyakoribb velejárója, hogy a HR folyamatok egyre összetettebbé válnak: több érintett, több rendszer, több jóváhagyási kör ezáltal egyre nehezebb átlátni, mi hol tart éppen.
Ezen a szakmai reggelen azt járjuk körül, hogyan segíti a HR folyamatok digitalizációja az átláthatóságot, a nyomonkövethetőséget és az IT–HR együttműködés javítását, különösen akkor, amikor egy szervezet kis cégből közepes méretűvé válik.
Miért fontos a HR folyamatok nyomonkövethetősége?
A modern HR egyik legnagyobb kihívása nem az, hogy megtörténik-e egy folyamat, hanem az, hogy:
- látható-e, hol tart éppen,
- ki a felelős a következő lépésért,
- hol akad el,
- és mennyi időt vesz igénybe valójában.
Rövid, fókuszált, 20 perces előadások és interaktív beszélgetések.
Miért érdemes eljönni?
Ez a reggeli azoknak szól, akik:
- HR folyamatokat szeretnének átláthatóbbá és hatékonyabbá tenni
- növekvő szervezeti komplexitással küzdenek
- szeretnék jobban összehangolni az IT és HR működését
- és nyitottak mások gyakorlati tapasztalataira
A digitalizáció itt nem eszközkérdésként, hanem működési modellként jelenik meg.
De mit csináljak a gyerekekkel?
Mivel az esemény nyári időszakban kerül megrendezésre, arra is gondoltunk, hogy a részvétel minél rugalmasabb legyen a résztvevők számára. Ha otthon van a gyerkőc, az sem akadály – 3 éves kortól szeretettel várjuk a gyerekeket is.
Amíg a szülők a szakmai programon vesznek részt, kollégánk egy kreatív, kézműves foglalkozással készül, így a legkisebbek is jó hangulatban, biztonságos környezetben tölthetik az időt.
Képgaléria
Program
Hogyan lehet egy manuális HR-folyamatból gyors, átlátható és automatizált működés? A BARE International esettanulmánya bemutatja, hogyan alakították át az onboarding és offboarding folyamatokat, jelentősen csökkentve az adminisztrációt és a hibalehetőségeket. Az előadás azt is megmutatja, hogyan indult el a szolgáltatásmenedzsment szemlélet az IT területéről, majd miként terjedt tovább a szervezet más részlegeire, köztük a HR-re. Gyakorlati tapasztalatokon keresztül ismerheted meg, hogyan támogathatók a HR-folyamatok egyszerűbb, átláthatóbb működéssel. Az előadás inspirációt nyújt minden olyan szervezet számára, amely a HR működését szeretné hatékonyabbá tenni.
Egy őszinte, gyakorlatközeli beszélgetés a META-INF HR menedzsere és egy Atlassian tanácsadó között arról, hogyan indul el és hogyan működik a valóságban a HR folyamatok digitalizációja egy növekvő szervezetben.
Szó lesz arról, hogy:
- mi indította el a belső HR folyamatok digitalizációját,
- milyen célokat tűztek ki maguk elé,
- hol tart most a szervezet az átalakulás útján,
- milyen súrlódások és félreértések jelennek meg a gyakorlatban,
- és hogyan lehet ezekből közös, működő folyamatokat építeni.
A fókusz egyszerű, de kritikus: mi történik akkor, amikor a növekedés miatt a folyamatok már nem férnek el Excelben és e-mailben, és mi kell ahhoz, hogy ebből valódi, átlátható működés legyen.
Jelentkezz még ma!
Kérjük töltsd ki az űrlapot a regisztrációhoz!
Helyszín
Átfogó szakértelem, tudástranszfer és Atlassian alkalmazások a legmagasabb szintű Atlassian-partnertől.
